市委直屬機關工委探索市、縣（區(qū)）“六聯(lián)”機制 提升機關黨建效能

2025年，市委直屬機關工委探索推動市、縣（區(qū)）兩級機關組織聯(lián)建、黨員聯(lián)育、業(yè)務聯(lián)動、活動聯(lián)辦、風險聯(lián)控、品牌聯(lián)創(chuàng)的“六聯(lián)”機制，著力打破層級壁壘、整合優(yōu)勢資源，嘗試以機制創(chuàng)新推進黨建與業(yè)務深度融合，以高質量黨建引領高效能治理，促進高質量發(fā)展。

系統(tǒng)謀劃 精準施策

探索機關黨建新途徑

堅持系統(tǒng)謀劃、穩(wěn)步推進，從調研論證、機制構建到統(tǒng)籌部署，層層夯實市、縣（區(qū)）聯(lián)動工作基礎。強謀劃，機制先行。堅持“上下結合、多方論證”原則，充分借鑒外地經驗做法，廣泛征求市直單位及縣（區(qū)）直工委意見，形成《機關黨建市、縣（區(qū)）聯(lián)動工作機制（試行）》，將“六聯(lián)”思路細化為可操作性、可落地的具體舉措，為機關黨建市、縣（區(qū)）聯(lián)動工作提供了行動指引。強推進，凝聚共識。市委直屬機關工委領導班子專題研討“六聯(lián)”機制推進落實路徑，明確目標要求、基本原則、主要內容和組織保障，統(tǒng)籌推動市直機關和各縣（區(qū)）直工委抓好銜接，確保工作部署直達基層。召開市、縣（區(qū)）聯(lián)動工作座談會4次，認真聽取聯(lián)動需求和實施建議，進一步統(tǒng)一思想、明晰路徑。強帶動，示范引領。堅持試點先行，精心篩選市發(fā)展改革委、市工信局、市人社局等10家與縣域發(fā)展、民生服務關聯(lián)度高的部門作為首批試點，率先探索、重點培育，著力形成經驗模式，帶動“六聯(lián)”工作在全市穩(wěn)步推開、取得實效。市委直屬機關工委撥付黨建工作經費10萬元，支持試點單位實施聯(lián)動項目、開展聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建活動等，推動試點單位盡快出經驗、出亮點、出成果。

圍繞中心 精準導向

扛牢機關黨建新使命

圍繞中心工作，堅持黨建引領，把機關黨建工作與中心工作緊密結合，積極完成新時期黨賦予的新任務。圍繞中心，加強“第一要務”工作黨建引領。市委直屬機關工委班子成員分別聯(lián)系1至2個縣（區(qū)）直工委，通過召開座談會、交流會，構建機關工委總協(xié)調、聯(lián)動聯(lián)建單位具體抓、基層黨組織協(xié)同完成的工作體系，充分發(fā)揮市直機關上聯(lián)下帶作用，積極組織市、縣（區(qū)）對口單位開展黨建共建活動，合力探索高質量機關黨建促進高質量發(fā)展新路徑。深度融合，抓實黨建和業(yè)務工作同步推進。牢固樹立黨建引領業(yè)務工作思維，推動黨建和業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起落實。市、縣（區(qū)）對口單位圍繞產業(yè)發(fā)展、民生保障、項目建設等中心任務，通過業(yè)務聯(lián)動、活動聯(lián)辦等形式，研判發(fā)展難題，攻關重點課題，推進重大項目，推動黨建與中心工作、業(yè)務工作深度融合。比如，市工信局開展的“以企觀政服務企業(yè)大走訪”活動，市、縣（區(qū)）工信部門聯(lián)動走訪企業(yè)2409家，實現(xiàn)“四上”企業(yè)走訪全覆蓋。市文化廣電和旅游局統(tǒng)籌市、縣（區(qū)）兩級力量，推進七大文旅提升項目，做精“漯河禮物”文創(chuàng)品牌，策劃開展“樂享四季游沙澧”“非遺展演年”等系列主題活動。資源下沉，推動基層治理效能持續(xù)提升。將“六聯(lián)”工作與“雙報到”“雙結對”等活動有機結合，讓機關人力資源、行政資源、服務資源等下沉一線，積極參與基層治理，使機關黨組織與農村、社區(qū)緊密連接，開展政策宣講、項目幫扶、矛盾化解等工作，將黨員作用發(fā)揮融入基層治理全鏈條，形成“聯(lián)縣（區(qū)）機關促整體提升、聯(lián)報到社區(qū)促基層治理、聯(lián)結對村莊促鄉(xiāng)村振興”的機關黨建新模式。比如，市司法局推動347名村（社區(qū)）法律顧問下沉基層網格，同機關黨務干部、司法干警一起走進農村、社區(qū)和居民家中開展普法宣傳活動200余場次，并常態(tài)化開展法援惠民生活動。

聚焦重點 精準發(fā)力

激發(fā)機關黨建新動能

以“試點先行、黨支部引領、按需聯(lián)動”工作思路為指引，市、縣（區(qū)）對口單位找重點、出實招，務實推進“六聯(lián)”工作。深化組織聯(lián)建，打造堅強堡壘。市直機關10家試點單位分別與縣（區(qū)）對口單位，在黨組織設置不變、黨員組織關系不變、不干涉對方黨組織內部事務的前提下，找準黨建活動契合點，以共學創(chuàng)新理論和黨建知識、共推重點項目、共辦民生實事等方式，推動黨組織優(yōu)勢互補、黨員綜合素質共同提高。比如，市發(fā)展改革委將縣（區(qū)）發(fā)展改革系統(tǒng)黨建納入全市發(fā)展改革系統(tǒng)黨建整體規(guī)劃，指導縣（區(qū)）發(fā)展改革委在重點項目一線建立臨時黨支部68個，助推省、市重點項目投資超額完成任務。市水利局建立“黨員干部分包縣（區(qū)）”工作機制，簽訂聯(lián)建協(xié)議，常態(tài)化開展指導服務，有效提升了基層黨組織標準化建設水平。實施黨員聯(lián)育，鍛造服務基層先鋒隊伍。把“六聯(lián)”工作作為黨員干部提升能力的實踐課堂，推動黨員干部在基層一線鍛煉實踐，通過常態(tài)化下沉、項目化實踐、清單化管理，使黨員干部的政治能力、專業(yè)能力和服務能力同步增強，為實現(xiàn)高質量黨建引領高效能治理、促進高質量發(fā)展提供堅實人才支撐。比如，市人社局突破層級限制，舉辦市、縣（區(qū)）人社系統(tǒng)黨員干部綜合能力提升輪訓班，實現(xiàn)優(yōu)質培訓資源下沉共享。實施風險聯(lián)控和品牌聯(lián)創(chuàng)，轉變作風樹立形象。堅持上下聯(lián)動、齊抓共管，一體推進廉潔文化建設，培樹機關黨建品牌，營造求真務實、真抓實干的濃厚氛圍。比如，市公路事業(yè)發(fā)展中心在項目建設一線開展“工程一線揚清風”活動，組織參建單位、聯(lián)建黨支部開展“壓實四方責任、算好三本明賬、嚴守六項紀律”廉政主題宣講等，不斷深化“清風公路”建設。
來源：漯河日報
責編：翟柯